沈阳市全面创新改革试验以来，和平区坚持“政府主导、政策保障、活动牵引”，全力做好大学生就业创业工作。-年完成“大学生留沈倍增工程”3.35万人；和平区户籍离校未就业大学生年底平均就业率保持在90%以上；困难家庭含残疾毕业生%实现就业。沈阳“人才新政24条”已全面铺开，发放大学生首次购房补贴万元，发放吸引人才租房补贴.万元。
政府部门抓服务。一是建立“市、区、街、社区”四级大学生实名制就业信息联网机制。按照“人对人、点对点、表对表”的模式，在区人社局、街道办事处和每个社区建立起促进大学生就业服务信息网络。二是举办各类招聘会。通过区人力资源市场、全国精准就业平台、和平区企业发展服务平台等方式，累计召开招聘会余场，为高校毕业生提供就业岗位余个。三是鼓励并扶持大学生自主创业。加大创业各项优惠政策宣传。开辟小额担保贷款绿色通道，为有创业需求的大学生提供一站式贷款及创业场地补贴等服务，近三年支持大学生创业孵化器内场租补贴元。四是努力挖掘就业见习岗位。目前我区已创建包括教育、科技、商贸、医药等现代服务业见习基地余家。累计吸纳就业见习毕业生人次，为企业发放就业见习补贴余万元。五是加大资金投入。区财政每年专项列支10万用于召开各类大学生就业招聘会；两年来共开发个大学生基层公共岗位用于安置大学生就业，累计投入资金余万元。
人才新政抓落实。一是发放吸引人才租房补贴。为符合条件的毕业生提供租房补贴，共发放各类人才人，其中博士人、硕士人、学士人，总计发放补贴款.万元。二是发放大学生首次购房补贴。为5年内来沈就业创业的博士、硕士、学士自年以后首次购买住房的，分别提供6万、3万、1万元的购房补贴。已发放购房补贴款万元，共计人，其中博士人、硕士人、学士人。
重点群体抓攻坚。开启困难家庭大学生就业绿色通道。一是详实掌握基本信息。建立了困难家庭大学生数据库，入户了解本人的就业意愿，做实困难家庭大学生信息。二是免费提供相应服务。为我区未就业的困难家庭大学生提供免费保管档案、免费技能培训、免费求职辅导等服务。三是处级干部结对子帮扶。组建主管部门处级干部参与的就业帮扶体系，形成就业帮扶的良好氛围。四是采取政府兜底安置就业。对于有就业愿望的困难家庭大学生，在推荐企业无效的前提下，采取政府买单的方式优先安排至区公益岗位工作。五是发放一次性求职创业补贴。三年来共为驻区3所高校的名困难家庭毕业生发放补贴款42.75万元。